Lamezia Terme - Saranno stabilizzati nell'organico aeroportuale 22 dipendenti precari, tra operai ed impiegati. Questo è quanto annunciato oggi dalla Sacal, la società di gestione dell’Aeroporto di Lamezia Terme. Il nuovo contratto, con decorrenza gennaio 2014, stabilizzerà così i cosiddetti stagionali con un rapporto di lavoro a tempo indeterminato part time, a 30 ore settimanali, seguendo i criteri di "maggiore anzianità di servizio". La decisione, assunta dal CdA Sacal, è stata comunicata alle organizzazioni sindacali presenti all’incontro FIT CISL, UIL Trasporti, UGL Trasporto aereo, durante una riunione convocata negli uffici direzionali della Società aeroportuale.
Il presidente della Sacal Massimo Colosimo, a proposito delle stabilizzazioni, ha spiegato di aver così “mantenuto fede all’impegno preso con i dipendenti e, nonostante il periodo di crisi, Sacal ha compiuto un ulteriore sforzo nella direzione del diritto al lavoro e della qualità della vita dei lavoratori. Le 22 risorse stagionali, infatti, nella precedente delibera del CdA avrebbero dovuto avere un rapporto di lavoro a tempo indeterminato part time cosiddetto verticale, cioè 30 ore settimanali per solo sei mesi all’anno. La nuova delibera approvata dal Consiglio invece - prosegue Colosimo - riconosce ai lavoratori il tempo indeterminato part time a 30 ore settimanali per l’intero anno. Al di là dei tecnicismi, questo è comunque un altro traguardo dell’azienda e, per così dire, un traguardo a valenza ‘sociale’ poiché assicura ai dipendenti di avere la tranquillità del lavoro sine die e, quindi, il diritto a progettare il proprio futuro. Il nostro auspicio - conclude il presidente Sacal - è che adesso si possa concretizzare tutto il lavoro svolto con determinazione in questo 2013. Le energie messe in campo allo scopo di reperire nuovi vettori, di consolidare i rapporti con le Compagnie esistenti, di implementare le attività commerciali e, non ultima, la stabilizzazione degli stagionali, siano foriere di un 2014 di crescita per l’aeroporto.”
REAZIONI
Magno (Fi) plaude a stabilizzazione precari aeroporto
“Plaudo all’azione di concertazione che ha portato alla stabilizzazione dei lavoratori precari della Sacal, assunti finalmente con contratto a tempo indeterminato. In un momento storico in cui il precariato rappresenta una delle piaghe della società italiana, l’operazione condotta dal management della società aeroportuale, rappresentato dal Presidente Massimo Colosimo, dal Direttore Pierluigi Mancuso e dall’intero CdA, si appalesa in tutta la sua positiva e rappresenta un segnale importante a favore dell’occupazione nella nostra regione. A tale risultato, tuttavia, ha contribuito non solo la lungimiranza dei vertici Sacal, che da quando si sono insediati stanno conducendo un’importante azione di risanamento della società, ma anche la meritoria opera di concertazione della rappresentanza sindacale presente che, con il dialogo ed un azione di proposta costruttiva, ne ha consentito il raggiungimento. È necessario che il binomio azienda – sindacati continui a funzionare per consentire, così come nel caso specifico, di rafforzare il ruolo centrale della struttura aeroportuale lametina ed il suo affermarsi determinante nel sistema della mobilità dell’intero bacino del mediterraneo”.
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